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Em apoio à campanha nacional “Mês Internacional de Conscientização da Auditoria Interna”, o Tribunal Regional Eleitoral da Paraíba (TRE-PB) encerra a série de conteúdos sobre a atuação da Coordenadoria de Auditoria Interna (COAUDI) destacando os impactos concretos das recomendações da unidade nas secretarias, com resultados que fortalecem a gestão, eficiência, transparência e a governança do Tribunal.

Um dos casos mais emblemáticos diz respeito ao controle patrimonial. Em 2020, a COAUDI identificou divergências FINANCEIRAS relevantes entre os sistemas ASIweb e o Sistema integrado de Administração Financeira do Governo Federal (SIAFI). A COAUDI então recomendou a realização de inventário amplo dos bens do Tribunal. “Após o trabalho integrado entre a Secretaria de Administração (SAD), Coordenadoria de Material e Patrimônio (COMAT) e Seção de Gestão de Patrimônio (SEGEP), ocorreu ampla identificação da localização dos bens e a diferença entre os sistemas foi solucionado. Portanto, esse resultado evidencia a efetividade da ação corretiva e a qualidade do trabalho de controle patrimonial da administração”, explicou João Demar, coordenador da Coaudi, ao exemplificar como as orientações do setor podem tornar a gestão mais eficiente.

Outro resultado significativo foi a orientação sobre priorização de melhorias nas instalações físicas, segurança e acessibilidade dos cartórios eleitorais da Paraíba. Com a visão estratégica de gestão, o Tribunal promoveu intervenções em dezenas de imóveis do 1º grau, priorizando as unidades com maior necessidade. “A auditoria interna contribuiu para antecipar e fundamentar tecnicamente esse olhar, antes mesmo que as obras fossem colocadas em pauta como prioridade institucional”, detalhou o coordenador.

Na área de Segurança da Informação, a COAUDI recomendou em 2024 o bloqueio técnico seletivo ao uso de mídias removíveis nas estações de trabalho do Tribunal — medida que passou a ser exigida pelo próprio CNJ em 2025, por meio do Comitê Gestor de Segurança da Informação do Poder Judiciário.

Na área de ética e integridade, recomendações expedidas desde 2022 impulsionaram ações como a criação do novo Código de Ética dos Servidores (Resolução TRE-PB nº 12/2023), a exigência de assinatura de declaração de leitura do código por todos os servidores, e a realização de cursos e eventos de conscientização.
Por fim, na área de participação feminina, recomendações de 2024 estimularam a atuação da comissão de participação feminina e diversas ações institucionais em prol da equidade de gênero. Esses são apenas alguns exemplos de como a auditoria interna contribui, de forma silenciosa mas consistente, para uma gestão pública mais íntegra, eficiente e comprometida com o interesse coletivo.

/saragomes/ascom/tre-pb/

#PraTodosVerem: Na fotografia aparece várias pessoas sentadas em torno de uma mesa retangular.

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